募集職種・仕事内容について
① 銀行業務全般
■ 募集を行う理由・背景
グループ銀行にて銀行業務全般をご担当いただきます。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
・法人向け営業(各種ソリューション業務を含む)
・個人向け営業(ファイナンシャルアドバイザー業務含む)
・証券・生損保関連業務
・リスク計量化業務
・システム・IT関連業務 など
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必要スキル 経験 |
必須 |
上記のいずれかに関連した業務経験のある方。 |
歓迎 |
金融機関にて業務経験のある方。 |
人物像 |
銀行業務を通じて、地域貢献をしたいと志されている人物。 |
②-1 コンサルティング業務(プロジェクトの管理責任者)
■ 募集を行う理由・背景
コンサルの実務経験を有し、プロジェクトをマネジメントする人材を必要としているため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
コンサル業務におけるプロジェクトのマネジメント(進捗管理・品質管理)を行い、業務目標を達成させる。 |
必要スキル 経験 |
必須 |
コンサルファーム等で10年以上の実務経験を有する方。 |
歓迎 |
仕業(税理士、公認会計士、中小企業診断士、社労士等)の資格を有する方。MBAは特に歓迎。 |
人物像 |
専門性を有し、経営目線から目標達成に向けた企画・立案、方向性の修正等が出来る、業務遂行能力が高い人物。 |
②-2 コンサルティング業務(実務担当)
■ 募集を行う理由・背景
コンサルの履行人員の増強を図るべく、外部から専門性を備えた即戦力の人材を必要としているため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
専門性の高いコンサルティング業務(プロジェクトの実作業担当) |
必要スキル 経験 |
必須 |
コンサルタントとして5年以上の実務経験を有する。 |
歓迎 |
仕業(税理士、公認会計士、中小企業診断士、社労士等)の資格を有する方。MBAは特に歓迎。 |
人物像 |
コンサル実務経験を有し、経営者とファシリテーションが出来る、リーダーシップが発揮できる人物。 |
②-3 コンサルティング業務(後方業務担当)
■ 募集を行う理由・背景
業務効率化、履行能力向上のため、情報の収集・資料の作成を行うバック事務の人員が必要なため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
コンサル・M&A業務の後方事務(Excel、PowerPoint等による資料作成) |
必要スキル 経験 |
必須 |
Excel、PowerPointによる資料の作成(応用レベル)が出来る方。 |
歓迎 |
コンサルティング会社等で後方事務に従事した経験がある方。 |
人物像 |
好奇心旺盛で、要領よく情報を収集し、テキパキと作業をこなせる人物。 |
②-4 M&Aコンサルティング業務
■ 募集を行う理由・背景
後継者不在問題を抱える企業とM&Aの活用で事業拡大したい企業が増加、ニーズ対応が出来る即戦力の人材を必要とするため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
M&Aで譲渡されたい企業・譲受したい企業の事業内容や財務内容を理解し、両社の橋渡しを行う業務。 |
必要スキル 経験 |
必須 |
営業経験のある方、簡易な財務分析(決算書が読める程度)が出来る方。Excel、PowerPointが使える方。 |
歓迎 |
M&A実務経験者、税理士・公認会計士・弁護士・中小企業診断士の資格を有する方。 |
人物像 |
コミュニケーションスキルを発揮して、企業オーナーと向き合い、地域の課題解決・発展に貢献したい人物。 |
③-1 ITコンサルティング業務(システム営業・相談担当)
■ 募集を行う理由・背景
コロナ禍でシステムニーズが高まり、顧客対応業務が増加。高度な知識・専門性を有する外部人材が必要なため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
顧客のITに関する課題整理、要件定義、設計等のシステム開発の上流工程、システム選択、提案、導入支援。 |
必要スキル 経験 |
必須 |
システム営業として10年以上の営業経験のある方。もしくは、プロジェクトマネージャーとして5年以上経験のある方。 |
歓迎 |
ITコンサルタントとして勤務経験のある方。特定業種ではなく、多業種の知識・経験を有する人材が望ましい。(40歳未満)
※年齢については、長期的なキャリア形成のため、特定の年齢層として記載しております。 |
人物像 |
顧客業務に精通、高度なIT知識を有し、課題を整理したうえで最適なITソリューションを選択・導入できる人材。 |
③-2 システムエンジニア(開発担当者)
■ 募集を行う理由・背景
顧客対応業務が増加し、高度な知識・専門性を有する外部人材が必要なため。
■ 募集要項
主な 業務内容 |
顧客向け業務システムの開発(現状分析、要件定義、設計、開発、導入)、保守業務。 |
必要スキル 経験 |
必須 |
システム会社で5年以上のシステムを開発、導入した経験がある方。開発言語は不問。 |
歓迎 |
給与業務・販売管理・財務会計の知識を有し、それらの開発経験がある方。(35歳未満)
※年齢については、長期的なキャリア形成のため、特定の年齢層として記載しております。 |
人物像 |
コミュニケーション能力が高く、協調性のある方。理解度が高く、マルチタスクで業務が行える方。 |
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諸条件・福利厚生
勤務地 |
山口県・広島県・福岡県・島根県・愛媛県・東京都・愛知県・大阪府・兵庫県・岡山県・大分県・長崎県・熊本県に展開する国内支店、及び営業所または、中国・香港・韓国に展開する海外拠点での勤務となります。
ただし、勤務エリアを限定する場合は転勤エリアが限定されます。
- 詳しい支店・営業所の所在地は各銀行のホームページよりご覧下さい。
- 勤務地域については、勤務エリアを限定しない、または勤務エリアを限定するの2つからお選びいただけます。
詳しくはお問い合せください。
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勤務時間 |
8:30~17:30(休憩時間あり) ※時間外労働あり(月平均20時間)
【フレックスタイム制】(試用期間は適用不可)
コアタイム:10:00~15:00 フレキシブル:6:00~19:00 |
試用期間 |
6ヶ月 |
給与 |
年齢、経験、能力を考慮の上、個別に決定いたします。 |
昇給・賞与 |
■ 昇給 年1回 ■ 賞与 年2回 |
諸手当 |
■ 通勤手当 ■ 増勤務手当 ■ 家族手当 ■ 住宅手当 等 |
休日・休暇 |
- 休日/完全週休2日制(土、日)、祝日
- 休暇/連続休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇
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福利厚生 |
■ 保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 など
■ 制度
財形預金・従業員持株会・各種融資制度
健康診断・人間ドック・育児休暇制度 など
■ 施設
契約保養所・契約スポーツクラブ など
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募集者の名称 |
株式会社 山口フィナンシャルグループ |
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選考ステップ・応募方法について
選考ステップ |
- 応募書類の郵送
- 一次選考(書類選考)
- 二次選考(面接等)※WEB面接可能
- 最終選考(面接等)
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応募方法 |
- 履歴書(写真貼付)
- 職務経験書(A4,書式自由)
【応募コース選択】
①基幹社員(勤務エリアを限定しない)
②基幹社員(勤務エリアを限定する)
※ 各応募コースの特徴
①基幹社員(勤務エリアを限定しない)
- 当社主要エリア(山口・広島・福岡)であれば働く地域にこだわりは無い。
- 幅広い地域・銀行で、様々な人・文化・産業に触れることで経験を重ね、キャリアアップを目指したい。
②基幹社員(勤務エリアを限定する)
- 自宅(実家)周辺エリアに勤務地域を特定したい想いが強く、そのエリア内でキャリアアップを目指したい。
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【ご留意事項】
- 応募書類は、できる限り詳細にご記入ください。
- 応募コースおよび、日中連絡可能な連絡先を履歴書に明示願います。
- 書類選考を通過された方には、追って面接日時等の詳細をご連絡いたします。
- 応募の秘密は厳守いたします
(応募書類は返却しません)
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お問合せ
書類送付先 |
〒730-8603
山口県下関市竹崎町4丁目2番36号
山口フィナンシャルグループ
経営管理部 人事管理グループ
TEL 082-236-0148 |
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個人情報の取扱いについて
ご提出いただきました応募書類につきましては、採用業務に関してのみ利用いたします。
ただし、採用が決定された方につきましては、採用決定後、人事管理業務上の人事情報として利用いたします。
採用とならなかった方につきまして、ご提出いただきました応募書類につきましては、採用選考終了後、速やかに廃棄いたします。